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En bref

IT Generalist
Ref Nr. 156422
IT & Internet
Permanent
Liege
5-10 Years
0 Per Month
Bachelor

Description de fonction

Vos responsabilités
  • Assurer l’installation, la configuration et la maintenance des postes de travail, périphériques et outils collaboratifs.
  • Fournir avec réactivité un support quotidien aux collaborateurs
  • Administrer et faire évoluer les outils Microsoft 365 : gestion des comptes, droits d’accès, SharePoint, Teams, etc.
  • Participer à l'amélioration continue via la structuration des données et le développement de reporting.
  • Être moteur dans les projets de digitalisation interne, incluant le déploiement de l’IA dans les années à venir.
  • Former et accompagner les utilisateurs pour maximiser l’adoption des outils numériques.
  • Se tenir à jour sur les tendances et innovations technologiques 
  • Être le back-up de l'IT Manager 
Votre environnement de travail
  • Vous êtes rattaché(e) au IT Manager.
  • Vous travaillez en étroite collaboration avec les différents départements.
  • L’esprit d'équipe , la proactivité et la flexibilité sont fortement valorisés. 

Votre profil

Profil recherché
  •  Bachelier en informatique, support IT ou transformation digitale
  • Expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire (et idéalement en environnement de PME industrielle)
  •  Maîtrise de Microsoft 365 et de ses outils collaboratifs (Teams, SharePoint, Power Platform…)
  • Bonnes compétences en Power Automate, Power Apps, PowerShell
  •  Excellentes qualités relationnelles, pédagogie et capacité à vulgariser
  • Esprit d’équipe, rigueur, curiosité et sens du service
  •  Bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral

Offre

Pourquoi rejoindre JAC ?
  • Entreprise familiale dynamique avec ambitions internationales
  • Rôle central dans la transformation digitale de l’organisation
  • Un contexte de travail à taille humaine, avec un vrai impact sur le terrain
  • Une société fière de son ancrage local et tournée vers l’avenir
En plus de cela, JAC vous offre :
  • Un contrat à durée indéterminée (CDI)
  • Un package salarial attractif comprenant :
    • Assurance groupe
    • Assurance hospitalisation
    • Chèques-repas
    • Double pécule de vacances
    • Et d'autres avantages extra-légaux

 Intéressé(e) par cette opportunité ?
Postulez dès maintenant via iStorm !
Nous serons ravis d'échanger avec vous pour vous en dire plus sur cette belle opportunité.

 

Description de l’organisation et du département

Vous êtes passionné(e) par l’IT, l’accompagnement utilisateurs et l’univers Microsoft 365 ?
Vous cherchez un environnement qui combine esprit familial et rayonnement international ?
Dans le cadre de leur développement, JAC a mandaté iStorm pour trouver leur futur(e) « IT Generalist ».


À propos de JAC
JAC est un fabricant reconnu mondialement pour ses machines de découpe du pain et de mécanisation de la pâte.
Avec deux sites de production (Liège et Langres) et des entités aux États-Unis et en Russie, ils allient ancrage local et présence internationale.
Entreprise familiale, dynamique et ambitieuse, JAC tient à conserver sa production en Europe tout en affirmant sa place de leader mondial sur son marché.

? 170 collaborateurs (dont 120 à Liège, majoritairement en production)
? Qualité de service et innovation reconnues mondialement
? Culture d’entreprise bienveillante et collaborative

Bart Scheepens

Manager régional & consultant senior en recrutement IT iStorm
Arrivé des Pays-Bas. Consultant en recrutement actif principalement dans les rôles IT fonctionnels, développeurs software et postes de management en Flandre. Il aime passer pour célébrer une belle réussite avec une coupe de champagne.

Christoph Maassen

Fondateur d’iStorm
Fondateur et âme d’iStorm, un manager bienveillant et consultant en recrutement à la fois. Il intervient là où c’est nécessaire, ce qui fait de lui un généraliste et un partenaire de réflexion sur des questions spécifiques. Il donne de l’élan à l’équipe et veille à ce qu’elle reste concentrée et performante.

Eric de Prins

Directeur commercial iStorm Projects
Sa vision dans le domaine du consulting IT donne à notre approche un angle légèrement différent dans ce secteur très dynamique. Son focus : faire grandir et décharger nos consultants internes. Il est aussi le moteur de l’iStorm Academy, qui permet à nos spécialistes de se former en continu.

Kaïn Agbaba

Recruteur IT de confiance iStorm Projects
Motivé et indépendant. Kain est un recruteur IT avec une forte ambition d’offrir le meilleur à ses candidats. Vous cherchez un rôle en consulting ? Ou êtes freelance à la recherche d’une nouvelle mission ? Kain sera ravi d’en discuter avec vous.

Laurence Billen

Consultante principale en recrutement IT iStorm
La force tranquille d’iStorm. Sa spécialisation en développement logiciel fait d’elle une partenaire privilégiée pour la recherche de programmeurs expérimentés. Elle connaît son métier sur le bout des doigts, pour le plus grand bonheur de nos clients.

Patrick Marques Tomé

Consultant en recrutement IT iStorm
La bouffée d’air frais chez iStorm. Il vient de commencer sa spécialisation dans le domaine des analystes business et data. Il aime passer pour discuter de vos besoins spécifiques dans ce domaine dynamique.

Quentin Lauwers

Consultant senior en recrutement chez iStorm
Top-performeur depuis des années chez iStorm. Polyvalent, avec un fort focus sur les rôles fonctionnels, digitaux et managériaux. Vous cherchez quelqu’un ? Il a probablement déjà le candidat idéal dans son réseau.

Tarik Razzaq

Recruteur IT iStorm Projects
Détendu et sympathique, voilà Tarik en quelques mots. Mais ne vous y trompez pas : quand il s’agit de trouver des talents, Tarik donne un coup de boost. Son réseau dans la région bruxelloise est vaste et il trouve rapidement le profil adéquat pour votre projet.

Xena Genijn

Consultante senior en recrutement IT iStorm
Xena est la tornade dynamique d’iStorm. Partie stagiaire, elle est maintenant consultante senior. Elle est en charge du succès dans le recrutement de profils IT infrastructure en Flandre. Son attitude proactive et sa communication ouverte lui permettent d’agir vite et toujours garder le cap !

Emplois similaires

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avec l’aide d’iStorm

IT company
18/06/2025

PROJECT MANAGER OFFICER

Mission générale

En tant que PMO (Project Management Officer), vous jouez un rôle central dans la structuration, le suivi et l’accompagnement des projets au sein de l’organisation. Vous intervenez soit directement au sein d’un projet en support au chef de projet, soit de manière transverse pour le compte d’une direction, afin d’assurer une visibilité et une cohérence sur l’ensemble du portefeuille de projets.

Votre objectif principal est de garantir l’alignement des projets avec la stratégie de l’entreprise, d’optimiser l’utilisation des ressources disponibles et de contribuer à la mise en place d’une gouvernance projet efficace et durable.

Responsabilités principales

Pilotage du portefeuille de projets

  • Identifier, structurer et maintenir à jour le portefeuille de programmes et projets.

  • Qualifier les demandes de projets en collaboration avec les demandeurs.

  • Vérifier la conformité des projets avec les règles de gouvernance en vigueur.

  • Proposer une priorisation des projets selon des critères définis par la direction (valeur business, complexité, coût, etc.).

  • Élaborer une roadmap globale à partir des informations collectées.

Gestion des capacités et ressources

  • Proposer des affectations de ressources (chefs de projets, analystes business) en fonction des disponibilités remontées par les managers.

  • Assurer une gestion optimale des capacités selon les compétences internes disponibles.

Suivi opérationnel des projets

  • Suivre les métriques clés : avancement, budget, périmètre, risques, dépendances.

  • Remonter les alertes sur base des informations fournies par les chefs de projets.

  • Accompagner les équipes projet dans le respect des processus définis.

Amélioration continue et gouvernance

  • Participer à l’amélioration des processus de gouvernance de projet et de portefeuille.

  • Veiller à l’adhésion des projets aux standards qualité (ex : normes ISO).

  • Proposer et accompagner le changement au sein des équipes.

Documentation et transmission

  • Documenter les activités dans les outils internes (Confluence, Jira) conformément aux procédures.

  • Partager les connaissances et assurer un transfert de compétences pour garantir la continuité de service.

  • Faire preuve de polyvalence et assurer une montée en compétence sur au moins un autre poste, en accord avec le manager.

Permanent
Saintes
0 Per Month
Banking- Financial Services & Insurance
18/06/2025

Architecte Cybersécurité - Bruxelles centre (medior/senior)

Vous rejoindrez une équipe de plus de 10 architectes en sécurité. La collaboration, le partage de connaissances et la précision sont au cœur de ce rôle. Ainsi, même si vous n’êtes pas encore un architecte cybersécurité expérimenté, mais que vous êtes en voie de le devenir, vous pouvez tout à fait postuler à cette position, car vous pourrez être accompagné(e) par un large groupe de professionnels chevronnés.

CE QUE VOUS FEREZ

Intégré(e) au sein du département de cybersécurité, vous contribuerez à la conception et à la gouvernance de l’architecture de sécurité à travers différents domaines informatiques et métiers – et pas uniquement les infrastructures et les réseaux.

  • Produire et maintenir la documentation liée à l’architecture de sécurité.

  • Revoir et influencer les mécanismes de contrôle d’accès, la gestion des identités et des accès (IAM), ainsi que d’autres domaines clés de la sécurité.

  • Participer aux processus de gouvernance de l’architecture pour soutenir les principes de la sécurité dès la conception dans divers projets.

  • Fournir une expertise en sécurité dans plusieurs secteurs, couvrant à la fois les systèmes techniques et les processus métier.

  • Encadrer et accompagner les membres juniors de l’équipe – des possibilités d’intégration et de formation sont prévues pour les jeunes professionnels.

  • Être responsable de l’évolution du domaine de sécurité qui vous est assigné, en agissant comme point de référence en matière de bonnes pratiques.

  • Travailler en étroite collaboration avec les architectes IT, les parties prenantes métier et les équipes transverses afin d’assurer l’alignement avec les exigences de sécurité et les normes de gestion des risques de l’entreprise.

  • Agir en ayant une compréhension approfondie de l’importance de la sécurité dans un environnement financier, où la stabilité, la conformité et la résilience sont essentielles.

Permanent
Bruxelles
0 Per Month

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